Drucker identifica cinci lucruri esentiale pentru eficacitatea in afaceri, care pot fi si trebuie sa fie deprinse: organizarea timpului; concentrarea asupra contributiei la activitatea organizatiei; identificarea momentului si modului de valorificare a punctelor forte pentru obtinerea unui efect maxim; stabilirea prioritatilor adecvate; combinarea tuturor acestor elemente cu un proces decizional eficace.
Publicat de: Voxa